所以我们100个名单里面，你可能透过咱们基础流程工具跟进完了之后呢，会三选成那么二三十个呢，重点对象呢，就是我要持续跟进的二三十个对吧，你想二三十个这么优秀资源，你能够摆出ABC三条市场对吧，非常的简单，二三十个对吧，你想二三十个这么优秀资源，你能够摆出ABC三条市场对吧，非常的简单啊，而且啥呢，你会发现推荐出来的市场也非常的有能量，非常的发展这个这个这个这个稳定啊，所以来讲这是我们的第6步跟进啊，然后呢，我们就接接下来跟大家去分享我们成功八步的第7步，第7步呢，这个叫检查进度。括弧咨询和沟通，那其实呢，这些这这个表面的字眼呢，大家很难把它背后的东西去理解。我给大家用更贴切实际的语言去翻译就是。第7步，其实最关键的是干嘛。是学习建网的能力。

学习健忘，大家打在公屏上啊，就是你如何真正学习建团队，建网的能力就在这一步。所以来讲所谓的大家会看到一些，当然成功发布大家可以百度搜。说出来很多的话语，你会发现。有很多东西，如果你没实战过，你对他的理解只是表表面面啊，你根本不知道背后的深层次的东西在哪里，这就是行的啥了，如这个隔行如隔山啊，它行就在这里啊，所以呢，所以来讲我们第7步是真正的去学习健网的能力啊，所以来讲我想问的是我们这么多在线在在这个这个上线的伙伴们啊，我想问的是有多少人你在跟进伙伴，但是有多少人你是在跟进上述领导的，有多少人啊，就是跟跟进领导人，这非常的关键啊，为什么？因为他什么叫领导人，他具备带领你生意发展能力的人，而且有成果的。所以这些人一定是经历过啥啊，这个这个非常强的啊，实战经验淬炼出来，从而在市场上打拼出来有成果的人，所以这个时候呢，他的经验是最值钱的啊，所以来讲的话，我们啥呢，一方面呢。是啥呢？我们找到志同道合的领导人去追随去。那是我们长久的事业伙伴，所以来讲我们很多人可能啥，有些人呢，你会发现有些舔狗式的人，对于新人啊，很就像舔狗一样啊，对于领导人你会发现对吧，他是大爷啊，他觉得领导人为他做这个是应该的，为他做那个是应该的啊，为他甚至啥呢，这个提鞋对吧，披衣服都是应该的啊，然后呢，对于新人就是舔狗这样人我跟你讲一事无成，这样的人在什么领域对吧，都最终只能沦为舔狗啊，所以来讲的话。

是非就是是非都翻不清楚啊，根本不明白大是大非，一个没有大是大非的官司，我们不可能代理人的，能理解吗？也不可能有人跟他合作，跟他合作的人都是他舔来的，舔来的是他舔才会来，不舔就走了啊，能理解吗？所以来讲的话，我们就要做一个什么叫领导人，首先你要有是非观的人，你要知道事儿的。大方向在哪里，我们跟什么样的人合作，我们价值观是什么样的，我们要追随什么样的人，对吧？所以来讲的话，第7步健网的能力，与其说健忘的能力，这里面更更加重要的是你做人的能力啊，做人的水平，做人的文化底蕴在哪里，所以对于向上你懂不得得追随啊，懂不懂得配合，懂不懂啥呢？上下真正的合作还是对上，你真正有没有感恩之心啊，我们很多领，我们很多伙伴啊，这可是找到领导人了啊，纯纯的利运啊，纯纯的利运来了之后，对吧，这个。那个就是啥了，这个这个一切都显示在这个这个这个这个这个这个脸上啊，把精明写在了所有的地方啊，如果你有那个能力，咱们就不说了啊，如果你没有那个能力，既想利用领导人，又想利用伙伴，你说这样人谁敢跟你合作对吧？大家都怕上了成为那个对吧？韭菜当中韭菜被你卖了还还还能替你数钱对不对？所以呢，人跟人的智商差不多，你可能会骗别人一天两天，但很难去骗别人一年两年，是不是啊。

更重要的是雕琢你自己啊，修就是修炼你自己，第一个你如何成为一个合格的领导人啊，第7步是不是呀，我们昨天给大家去讲的五星级的里领导人，其实呢，第7步的过程里面就是在打磨你建网的能力，第一个你如何成为领导者，第二个如何啥啦，你才知道找领导人和培养领导人啊，所以来讲第7步，那我们跟第8步结合着讲，第8步叫复制。